Coaching entspricht dem Zeitgeist

Coaching ist ein personenzentrierter, zielorientierter und interdisziplinärer Beratungsprozess. Dieser umfasst berufliche und private Zielsetzungen, arbeitet mit individuellen Konzepten und vielfältigen Methoden. Fundiertes Feedback und Selbstreflexion sind dabei wichtige Bestandteile.

Coaching setzt die Initiative des Kunden voraus. Coach und Kunde arbeiten in einer zeitlich begrenzten Beziehung, die von gegenseitigem Vertrauen und Akzeptanz geprägt ist. Die gemeinsam erarbeiteten Strategien werden eigenständig umgesetzt.

Ergebnis des Coachings ist das Umsetzen angestrebter Verhaltensänderungen und das Erreichen definierter Ziele. Durch nachhaltige Selbstreflexion erreicht der Kunde Klarheit und erweiterte Kompetenzen. Er erhält somit ein Instrument zur Selbsthilfe und Weiterentwicklung.

Psychologische Beratung

Psychologische Beratung ist ein auf Wechselbeziehungen zwischen Personen beruhender Prozess zur Förderung psychischer Kompetenz und Handlungskompetenz (Veränderung von Denk-, Gefühls- und Handlungsmustern), zur Aktivierung vorhandener und Erschließung neuer Ressourcen, zum Abbau störender Faktoren. Der Beratungsprozess wird auf beschriebene Ziele hin durchgeführt.

Während einer psychologischen Beratung werden Werte und Normen aller beteiligten Personen beachtet und respektiert. Die Berufsethik verpflichtet den Berater auf das Gemeinwohl. Bei der psychologischen Beratung steht im Mittelpunkt: 

• Verbesserung der psychischen Kompetenz und der Handlungskompetenz
• Aktivierung vorhandener und die Erschließung neuer Ressourcen
• Abbau störender Faktoren